Si parla tanto di crisi e di disoccupazione giovanile, ma non solo, cassa integrazione o mobilità. Persone che dopo tanti anni di lavoro si ritrovano a doversi adattare ad una nuova condizione di vita. Dall’altra, molti imprenditori sostengono di avere una crescente difficoltà nel trovare collaboratori per le loro aziende e sono in “crisi” perché non riescono ad assecondare le richieste dei loro clienti. Sembra irreale, ma molto spesso domanda ed offerta non riescono ad incrociarsi. Molto dipende dalla strategia che viene utilizzata dall’una e dall’altra parte.
![Colloquio di lavoro](http://www.sangavinomonreale.net/wp-content/uploads/2015/07/summerjob1-460x306.jpg)
I ragazzi che si affacciano nel mondo del lavoro non sono preparati ad affrontare la ricerca (sia post diploma ma spesso anche post laurea) la candidatura ed un colloquio di lavoro. Purtroppo spesso si sottovaluta e si dà per scontata la capacità di far riconoscere il proprio valore: si gestisce il colloquio di lavoro “così come viene” o “tanto per provarci”. Il risultato è non riuscire a valorizzare le proprie competenze, comprese quelle trasversali. Per avere successo nel mondo del lavoro è fondamentale in primis costruire bene il proprio biglietto da visita, ovvero il curriculum vitae, ed è questo che permetterà di entrare in contatto con l’azienda per poi affrontare il secondo passo importante: gestire al meglio il colloquio di lavoro. Tutto questo va fatto con strategia e competenza.
Inoltre, il mercato del lavoro è cambiato negli ultimi anni con l’aumento della tecnologia e le nuove pratiche lavorative, ed è per questo che flessibilità, resilienza e proattività divengono necessarie per stare al passo con i tempi. E’ un atteggiamento mentale essenziale, utile non solo nel mondo del lavoro ma anche per affrontare momenti difficili come l’attuale cambiamento mondiale, anche economico.
Perché il Summer Job?
Questo percorso vuole quindi essere di supporto a queste ed altre difficoltà, dando degli strumenti tecnici precisi, rendendo maggiormente consapevoli i ragazzi, e non solo, di cosa sono capaci e dove vogliono arrivare, studiando insieme i loro obiettivi, utilizzando tra le altre la strategia del Coaching.
![Summer Job](http://www.sangavinomonreale.net/wp-content/uploads/2015/07/summerjob-460x254.jpg)
Abbiamo deciso di proporre incontri estivi affinché si arrivi all’autunno già preparati, con in mano una strategia d’azione. Questo è solo un primo step formativo, che sarà replicato in altri paesi della Sardegna, che con noi credono nell’importanza della formazione e vogliono investire nella riduzione della disoccupazione. Stiamo preparando anche un altro percorso formativo che entra maggiormente nello specifico dell’auto-imprenditorialità, quindi supportare chi vuole avviare una propria impresa.
Crediamo fermamente in questo progetto, è il risultato di uno studio accurato sulle esigenze del mondo del lavoro date dalla nostra esperienza sia associazionistica che professionale come psicologhe del lavoro, facilitatrici di gruppi e di sviluppo individuale: ci occupiamo di formazione esperienziale da diversi anni ormai come formatori qualificati iscritti nel registro formatori professionisti (Legge n. 4/2013, l’Attestazione di Qualità prevista dall’art. 7) da AIF (Associazione Italiana Formatori).
Il percorso si divide in tematiche, affinché ciascuno possa sentirsi libero di investire le proprie risorse in quello che in cui si sente meno preparato, ovviamente seguire tutto il percorso ha un ulteriore vantaggio perché fornisce spunti per colmare tutte le eventuali difficoltà. Anche i costi sono un investimento: si spende così tanto in telefonate a vuoto ed invio di curriculum, che spesso portano rassegnazione, delusione e demotivazione. Investire in una formazione mirata può far recuperare tempo, denaro e benessere personale.
Dettagli del percorso e modalità d’iscrizione:
Il percorso si terrà a San Gavino Monreale, presso “PerBacco.. oltre il vino” in via Cesare Battisti 27, che ci allieterà con un fresco aperitivo ad ogni incontro.
Si articola in 5 incontri di 3 ore ciascuno:
20 Luglio h.17-20 – Progetta il tuo futuro: Idea vs Obiettivo
27 Luglio h.17-20 – Scopri le tue peculiarità e competenze
29 Luglio h.17-20 – Come rendere efficace la ricerca del lavoro
3 Agosto h.17-20 – Come scrivere un curriculum
5 Agosto h.17-20 – Come affrontare un colloquio di lavoro
Per iscriversi è necessario compilare il modulo on line: https://docs.google.com/forms/d/1g5vESSR9G8j8TKw27pQTuHrXdy5qssSCWa40U31409Y/viewform
Potete contattarci per sciogliere ogni dubbio: info@qedora.it